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人才强国战略
二十大报告指出:科技是第一生产力,人才是第一资源,创新是第一动力。深入实施科教兴国战略、人才强国战略、创新驱动发展战略。
2023年新春伊始,绍兴市人才集团与海岳猎头达成战略合作,利用海岳猎头多年优质海外人选的积累,为绍兴市引进海归博士。
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绍兴市—长三角产才融合引领区
作为长三角一体化、杭甬“双城记”战略“金扁担”,绍兴有着“一眼千年”的沉淀与韵味、“腾笼换鸟”的活力与后劲、“近悦远来”的生态与口碑。



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绍兴市六大人才引进项目
此次引才项目共六大类,绍兴市政府为人才提供个人最高900万元人民币,团队高达2亿元,特别优秀团队上不封顶的补贴以及各项保障福利等激励政策。项目分别为:
一、国家和省级项目引才计划
二、高层次人才项目
三、市和区级人才英才计划
四、海内外专家智力引进
五、高校毕业生引进
六、博士后引进
详细信息见附件1
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国家和省级项目引才计划
申报条件及补贴政策
本项目主要申报条件:
已在海外院校取得博士学位,目前在海外任职已满3年或回国时间不超过3年,全职回国时间不超过1年的人才。
本项目的补贴政策:
个人400万奖金 (青年人才200万);
给用人单位每年100万薪酬补贴(最高5年);
20万安家补贴;
100万房票;
其他医疗保险、 子女就学、个税补贴 、出入境服务等政策;
鲲鹏计划人才一事一议。

详细信息见附件2
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